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COVID-19 : quels impacts pour les entreprises et pour le management de transition ?
À fin avril 2020, cela fait presque un mois et demi que la France est en confinement. Tandis que certaines entreprises ne passeront pas cette crise, d’autres ont d’ores et déjà réussi à trouver une nouvelle organisation grâce au télétravail. Quelques-unes y ont même trouvé de nouvelles opportunités. Quels impacts le Coronavirus Covid-19 a t’il […]
Opportunité de mission Ile-de-France, Directeur Général – Transport & Logistique
Nous sommes à la recherche d’une / d’un Directeur Général, Secteur Transport & logistique L’entreprise Filiale d’un groupe international, basé en Ile de France, rayon d’action Européen Gestionnaire d’un réseau d’agences et de dépôts, plusieurs milliers de tournées par jour Transporteur express, gestionnaire logistique en BtoB, tous secteurs dont le médical en forte croissance […]
Direction des opérations, Direction de projets
Notre constat Dans le contexte de confinement lié au Covid-19, les entreprises ont majoritairement suspendu, voire annulé pour certaines, les missions de management de transition qui étaient en cours avant l’apparition de la pandémie. La grande majorité des propositions de missions, non encore conclues, ont aussi été décalées pour permettre aux entreprises de gérer la […]
Direction Générale par FIT in NETWORK®
Notre constat En raison de la crise sanitaire Covid 19 et des mesures de confinement prises par de nombreux gouvernements dans le monde, les entreprises sont confrontées à des situations inédites. Le caractère brutal de la crise et son acuité ont mis les sociétés et les équipes face à des problématiques imprévues et d’une ampleur […]
Direction de PME-PMI | Gestion | RH | Commercial, À temps partagé, en binôme ou trinôme d’experts
Notre constat La crise sanitaire du Covid-19 constitue à la fois un choc à la fois sur la demande et sur l’offre. Lorsque des entreprises et des commerces sont fermés, il n’y a ni offre, ni demande, mais certaines activités se trouvent être dans une accélération vertigineuse. Ces 2 extrêmes créent des difficultés : gestion […]
Management de transition : LA solution aux difficultés de recrutement des cadres
Aussi appelé intérim management, le management de transition permet, dans une situation exceptionnelle et urgente, de recourir rapidement à des compétences externes pour une durée limitée afin d’accomplir une mission spécifique. Cette solution est généralement utilisée pour amorcer ou accompagner une phase de transformation au sein des entreprises. ✅ Pourquoi un manager de transition ? […]
Opportunité de mission : Responsable Qualité Sécurité Environnement (QSE)
Nous sommes à la recherche d’une / d’un Responsable Qualité Sécurité Environnement (QSE) L’entreprise Groupe international basé en Ile de France, présent en Europe et dans le monde Métiers des services BtoB avec plusieurs centaines de sites d’exploitation La mission Vous avez la responsabilité de toutes les activités Qualité Sécurité Environnement du Groupe Un focus […]
Manager de transition : le coach opérationnel des temps modernes
Grâce à son expérience de plus de 15 années, sa maîtrise du marché des clients, son caractère engagé et sa méthode rigoureuse de travail, le manager de transition est armé pour rendre sa mission doublement efficace au sein des entreprises. Toutes ces caractéristiques lui sont propres et sont ce qui fait en sorte qu’il soit […]
Nouvelle mission de management de transition
Nous sommes actuellement à la recherche d’un profil pour notre client international et industriel. Le SECTEUR Production et distribution de produits industriels complexes, B to B Client de dimension européenne dont le siège social est situé en région parisienne Soutenu par des services partagés internationaux La MISSION Au sein de l’équipe de comptabilité et de […]
Le management de transition : une véritable opportunité pour les Seniors
Avec les débats actuels autour de la création d’un âge pivot à 64 ans, la réforme des retraites a remis sur la table la question de l’emploi des Seniors. Or le taux d’emploi des 55-64 ans (Catégorie A) était d’environ 52% en 2019. Un taux moyen qui diminue encore sur la tranche 60-64 ans de […]
